Yönetim Dersleri
Bu eğitim içeriği 2016'dan bu yana Linkedin'de yayınlamış olduğum ve çok ilgi gören Karaer imzasıyla yayınlanmış olan tek sayfalık bilgi sayfalarının sıra ve konu gözetmeksizin detaylı açıklamalarla videoya dökülmesiyle hazırlanmış, yönetim ile ilgili tecrübe aktarımıdır. Birçok danışman tarafından eğitim içeriği olarak kullanılmak üzere izin istenerek toplu halde talep edilmiştir.
Anlatılan konular birbirinden farklı işyerlerinde gördüğümüz olumlu veya olumsuz davranışların yorumlanması şeklindedir.
Genel olarak yönetim bir bilim dalıdır ve bazılarımızda kendiliğinden oluşan bazılarımızın ise öğrenerek edinebileceği yetkinliklerden oluşmaktadır. Hangi iş dalında olursanız olun, ne üretirseniz üretin ya da hangi hiyerarşik kademede bulunursanız bulunun yönetim ile bilmeniz gereken bu konular sizlere artı değer katıp zamana bağlı tecrübeyle edinilen bilgileri hızlı bir şekilde öğrenip iş hayatınıza sokmanıza olanak sağlayacaktır.
Konular genel olarak
Tecrübe aktarımı olduğu için de sertifikası yoktur. Zaman içerisinde sürekli yeni videolar eklenecektir.
🎯 Bu Eğitimde Neler Öğreneceksiniz?
- İşyerinde ödül ceza
- Söyleşi
- İşyerinde organizasyon
- Organizasyon hakkında söyleşi
- Patronun veya yöneticinin görevi
- Yönetici görevi hakkında söyleşi
- Lider tahmin edilebilir olmalı
- Tahmin edilebilirlik hakkında söyleşi
Yönetimde yapılan hataları net bir şekilde aktaran, Adnan Bey\'in her eğitiminde olduğu gibi gerçek hayattan verilen örneklerle pekiştirdiği bir eğitim. Kendi adıma birçok çıkarım yaptım ve hepsi mesleki yaşamda uygulanabilir konular. Bu değerli içerik için çok teşekkür ederim.
YALIN VE ANLAŞILABİLİR BİR EĞİTİM OLMUŞ.ADELETLİ BİR YÖNETİCİ OLMANIN ARTILARINI COK İYİ ŞEKİLDE ANLATIRLMIŞ.EMEĞİNİZE SAĞLIK.
Çok kaliteli bir bilgilendirmeydi. Keyifle dinledim. Gerçek bir yöneticinin nasıl olması gerektiği gayet güzel açıklanmış. Çok teşekkürler
🚀 Kariyerinizi Güçlendirmeye Hazır mısınız?
177+ öğrenci gibi siz de bu eğitimi alın ve kariyerinize değer katın!
Güvenli ödeme | 30 gün para iade garantisi
- Yönetim Dersleri eğitim içeriği
- İşyerinde ödül ceza
- Söyleşi
- İşyerinde organizasyon
- Organizasyon hakkında söyleşi
- Patronun veya yöneticinin görevi
- Yönetici görevi hakkında söyleşi
- Lider tahmin edilebilir olmalı
- Tahmin edilebilirlik hakkında söyleşi
- İşten çıkan hakkında konuşmak
- İşten çıkanlar hakkında söyleşi
- Çalışanlarınıza güvenin
- Kontrolü ihmal etmeyin
- Astınız iyiyse siz de iyisiniz
- Ulaşılabilir olun
- Çalışana vaatte bulunmak
- Ayrılma sebebini öğren
- Personel sirkülasyonu
- Bir işi birkaç kişiye
- İşten ayrılana davranış
- Pazarlamada şirket bütünlük sergilemeli
- Şirkette akraba çalışanlar
- Bebek adımlarıyla ilerlemek
- Okumanız için
Yönetim Dersleri kursu
-
İşyerinde ödül ceza
-
Söyleşi
-
İşyerinde organizasyon
-
Organizasyon hakkında söyleşi
-
Patronun veya yöneticinin görevi
-
Yönetici görevi hakkında söyleşi
-
Lider tahmin edilebilir olmalı
-
Tahmin edilebilirlik hakkında söyleşi
-
İşten çıkan hakkında konuşmak
-
İşten çıkanlar hakkında söyleşi
-
Çalışanlarınıza güvenin
-
Kontrolü ihmal etmeyin
-
Astınız iyiyse siz de iyisiniz
-
Ulaşılabilir olun
-
Çalışana vaatte bulunmak
-
Ayrılma sebebini öğren
-
Personel sirkülasyonu
-
Bir işi birkaç kişiye
-
İşten ayrılana davranış
-
Pazarlamada şirket bütünlük sergilemeli
-
Şirkette akraba çalışanlar
-
Bebek adımlarıyla ilerlemek
-
Okumanız için
30 Gün Para İade Garantisi
🎓 Hemen ücretsiz eğitim al
Üye olarak;
Pareto Analizi ve Yönetim Dersleri eğitimlerimizi ücretsiz olarak hemen alabilirsiniz.
Yönetimde yapılan hataları net bir şekilde aktaran, Adnan Bey\'in her eğitiminde olduğu gibi gerçek hayattan verilen örneklerle pekiştirdiği bir eğitim. Kendi adıma birçok çıkarım yaptım ve hepsi mesleki yaşamda uygulanabilir konular. Bu değerli içerik için çok teşekkür ederim.
YALIN VE ANLAŞILABİLİR BİR EĞİTİM OLMUŞ.ADELETLİ BİR YÖNETİCİ OLMANIN ARTILARINI COK İYİ ŞEKİLDE ANLATIRLMIŞ.EMEĞİNİZE SAĞLIK.
Çok kaliteli bir bilgilendirmeydi. Keyifle dinledim. Gerçek bir yöneticinin nasıl olması gerektiği gayet güzel açıklanmış. Çok teşekkürler
Bir işletmede yöneticiler doğru ve hızlı kararlar alabilmek için bu kararları destekleyecek bazı bilgilere ihiyaç duymaktadır. Bu bilgilerin ast ve üst ilişkilerindeki rolü çok önemlidir paylaşmış olduğunuz videolarda bunun ne denli önemli olduğunun tarafımca birkez daha net ve anlaşılır olması ile birlikte daha güvenilir ve destekçi adımlarla calisan yonetimi konusunda bir takım çalışmasının ne kadar önemli olduğunun altını birdaha çizmiş olduğunuz icin tesekkur ederim.